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不辱使命 余熱生輝——記招遠市關工委原主任叢正林

時間:2019-04-18    作者:網站編輯    來源:山東省關工委

叢正林是招遠市關工委原主任。他自2008年開始分管招遠市關心下一代工作,歷任招遠市關工委常務副主任、主任,一干就是10年。在他的親力親為、主動作為、開拓進取、不懈努力下,招遠市的關心下一代工作取得了顯著成績,被評為全省關心下一代工作先進單位,他本人先后榮獲“山東省關心下一代先進工作者”、“全國關心下一代先進工作者”等榮譽稱號。

深入調研,廣泛發動

叢正林是從招遠市人大黨組書記、第一副主任的崗位上退下來的。2008年,他開始擔任招遠市關工委常務副主任。上任伊始,他便憋足了一股勁,決心不辜負組織的委托和期望,不干則已,干就干出點名堂,干出個樣子來。可是,怎么干,他心中無數。此時,招遠市關心下一代工作正處于起步階段,還沒有上路,各行各業各級組織尤其是基層組織,對該項工作比較陌生,不知怎么干。面對此情,他認為,要想真正把這項工作抓起來、開展好,必須從農村這個大頭抓起,必須首先解決思想認識問題,只有把農村廣大干部群眾發動起來,工作也就不難開展起來。于是,他以慣有的執著精神和雷厲風行的工作作風,立馬進入腳色,一頭扎進了基層,接連召開了10多個座談會,跟基層干部群眾座談討論,邊了解情況邊宣傳發動。他反復耐心地向大家宣傳關心下一代工作的重要性和緊迫性,讓廣大干部群眾認識和了解該項工作。在此基礎上,他又在全市724個行政村開展了問卷調查活動,直截了當地提出:關心下一代工作在農村如何開展?您對此項工作有什么意見和建議?與此同時,他又組織市鎮(街道)兩級關工委領導深入到農村,分好、中、差三個類型召開座談會和調研。通過一系列舉措,既摸清了現實情況,又較好地解決了廣大干部群眾對該項工作的認識問題,使大家統一了思想,提高了認識,對抓好這項工作樹立起了信心和決心,為工作的順利開展奠定了基礎。他根據上級指示精神和外地經驗做法,針對招遠的實際情況,很快理清了工作思路,拿出了工作方案。

身體力行,抓點帶面

立足現實,幫貧扶困。招遠南半部由于經濟狀況較薄弱,關心下一代工作處于落后狀態。為解決這一現狀,他在招遠南鄉廣泛開展“手拉手、結對子”活動,號召“五老”向貧困學生幫錢物、幫學習、幫生活。為促進活動的開展,他主動向市民政局要了一個失去雙親叫高云杰的貧困學生作為自己扶助對象,與老伴一起擔負起了他的穿戴和花銷,從上初中一直幫到上完高職,再到就業。如今這個貧困學生月收入近三千元。“手拉手、結對子”活動不僅在招遠南鄉得到了廣泛響應,而且有力地帶動了全市廣大“五老”的積極性。全市在冊“五老”有1100多人加入到了幫扶貧困學生的行列中,占在冊“五老”總數的三分之一。每年有近10萬元的資金幫到貧困學生身上。據不完全統計,“五老”志愿者捐款累計達100余萬元,幫助特困學生解決生活難題500余件。

培養典型,指導全盤。首先,他選擇了魁星路小學作為經典朗讀的典型,讓學生根據朗讀表現的年代,穿著符合年代要求的服裝,使學生在朗讀時既表演節目,又傳承文化,一舉兩得。他將這一做法引入泉山中學。這兩個把經典朗讀與文化結合在一起的典型,在煙臺市的比賽中獲得二等獎。其次,他把培養典型延伸到了企業。先后培養了招金集團、中礦集團、玲瓏輪胎集團、康泰集團、春雨集團等5個關心下一代工作典型。這些典型在社會上引起了強烈反響,有效地帶動了全市關心下一代工作的廣泛開展。

發現典型,推廣典型。他不但善于培養典型,而且善于發現典型。當他獲悉蠶莊鎮后柳行村孤寡老人劉盛蘭拾荒資助貧困學生的事跡后,不但大張旗鼓地進行宣傳,號召全市“五老”和關愛人員向劉盛蘭學習,而且還積極向煙臺市關工委推薦,使劉盛蘭這一優秀典型得到了充分肯定和廣泛宣揚,并被授予“煙臺市關心下一代先進個人”榮譽稱號。后來,劉盛蘭還得到了全省和全國的認可,先后被授予全省、全國道德模范稱號和影響改革開放四十周年“感動煙臺人物獎”、“感動山東人物”獎。

目前,招遠市各類關心下一代工作典型和示范點達120多個。這些典型和示范點起到了很好地引領作用,有力地推動了招遠市關心下一代工作健康深入的進展。

勇于探索,開拓進取

為了使工作不斷取得新進展,邁上新臺階,他集思廣益,積極探索,大膽實踐,不斷創出新做法新經驗,打造出新的亮點。

其一,創辦“四點半學校”。2009年,他以創建新型社區為契機,以全面提升青少年綜合素質為出發點,積極探索“學校、家庭、社會”三位一體的教育模式,依托社區小天地,做好育人大文章,在前孫家村創辦了“四點半學校”。這一做法深得師生、家長和社會的歡迎。為使這一新生事物得到廣泛響應,得以在全市推廣,他精心組織召開了現場會,使這一做法很快得到了推廣。不僅如此,“四點半學校”還得到了上級關工委的充分肯定,其做法和經驗在煙臺市得到了推廣。此后,他又親手抓了九曲蔣家村“四點半學校”,并使其成了聞名全國的典型,得到了全國關工委領導的肯定和贊許,說它是一個實實在在的全國少有的“四點半學校”。目前,招遠市已建起80多所“四點半學校”,其中九曲蔣家、前孫家兩個典型村成為全市的標桿,并多次受到了國家、省、市關工委領導和兄弟市縣的觀摩和參觀學習。

其二,開展才藝培養活動。他在金暉學校,聘請“五老”開展才藝培養活動。為了保證工作的扎實有效開展,他經常深入現場,既指導又督導,既幫策劃又幫請人。他組織邀請招遠剪紙、書法、攝影等協會成員及有這方面才藝的“五老”志愿者進入學校,手把手指導學生,有效地激發了廣大學生的學習積極性。在他不遺余力地辛勤工作下,三個月時間,該校就建成了感恩教育室、才藝展示室、心理疏導室、安全教育室、關工委辦公室和校園文化走廊等。同時,還編寫了與時俱進的新三字經、體操歌,讓學生邊做操邊朗誦,形口互動,文體結合,別具風采。他培育的這一典型不但在招遠得到了推廣,還使校園文化走在了煙臺市的前列。

此外,他每年都組織兩次大型書法、攝影、剪紙等展示活動,讓學校組織學生進行參觀學習。上述活動,使學生受益匪淺。

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